En tu cas, bonne chance :super:
Danke 
Ca me fait juste un peu ch*er de devoir passer des exams alors que je bosse comme inge en belgique ^^
Apres des potes me disent que comme dev pas besoin 
TTB : TimeMachine (la sauvegarde permanente de macOS) pour restaurer un mail effacé voilà 8 mois :super:
“Un pot de glace sur la table, tu dis ?
Ah non, je vois pas…”
:lol:
Tiens, ça me fait penser ce week end, j’étais hébergé par le papa d’un copain.
Il a un terre neuve. [:love]
C’est trop énorme / adorable ces bestioles. :super:
Par contre, le machin bave c’est impressionnant. :MDR
La manche de ma veste en était couverte. :ane:
Et encore, s’il n’a pas secoué énergiquement la tête pour en envoyer partout, sur les murs, meubles, fauteuils, etc…, tu n’as encore rien vu…vécu maintes fois avec le Saint Bernard de mes premiers beaux-parents ^^
La Sécu dévoile à des employeurs les motifs d’arrêt de travail de leurs salariés
Bien évidemment, e n’est pas un TTB mais un TTC. attendez un peu que le big data mutualiste s’y mette aussi, vous allez voir ce que ça va donner. Votre employer pourra savoir combien de séances de psy vous avez eu, et ainsi de suite…
Ca ne pose aucun problème, c’est une information statistique :neutre:
Genre : vous avez 18% de blessures corporels, faudrait penser à un peu mieux bosser sur la prévention des accidents du travail.
Ou encore : vous devriez lancer une consultation sur le mobilier de bureau parce que 52% de vos arrêts sont causés par des TMS.
Faudra voir ce que donne l’expérimentation mais ça peut être très intéressant pour réduire le nombre d’arrêt de travail en améliorant les conditions de travail. C’est aussi intéressant pour la sécu que pour l’employeur en plus :super:
Edité le 25/01/2018 à 11:28
ça commence comme ça, et tu verras dans 15 ans. Les mutuelles voudraient déjà ce genre d’infos (pour les nouveaux adhérents bien sûr)
c’est comme la PMA/GPA, y’a 20 ans ça paraissait impensable, et ça sera bientôt autorisé :neutre:
apparement cela reste anonyme, alors ca va.
Sinon ce que decrit Megadub, c’est un peu ce qui se passe du moins dans des grandes organisations, et l’hopital en australie,
si il y a tant de rapports sur des incidents ou des risques, il y a une obligation de changement (cela fait partie du systeme et si c’est un risque a la personne c’est decuple).
Avec mes souvenirs d’employeurs radins ca peut etre sympa de les pousser a investir un peu mieux dans la securite et leur bien etre, le stress en entreprise c’est pas rien non plus. A cause d’un employeur plus scrupuleux, lorsque j’etais jeune, j’ai perdu un peu d’audition dans une oreille, et j’ai sans doute respire pas mal de trucs pas catholiques (tout ca parce que sinon tu es vire et que tu as soit besoin d’argent ou de ton diplome…)
Comme exemple anodin, 3 personnes dans l’espace d’un mois se sont piques avec des aiguilles qui servent principalement a prendre du sang, (sur deux fois les piqures ont eu lieu avant de prendre le sang sur le patient), notre unite a ete obligee de supprimer les premieres aiguilles sans securite pour d’autres plus cheres, et ce sans finir l’ancien stock.
Vous direz faut pas etre malin pour se piquer avec ca, et que le bouton de securite, kiwi il a du mal a voir a travers, mais depuis 0 incidents
comme autre “Delire” dans nos audits on a aussi des stats regulieres sur la satisfaction des employes
Là aussi c’est normal et ça peut rester anonyme. Le but c’est de mieux connaitre les risques pour qu’ils optimisent leur gestion. Une mutuelle c’est rien de moins qu’une assurance santé et comme toutes les assurances, les prix me peuvent être fixés qu’en ayant une mesure fiable du risque.
Tout cela ne remet pas en cause le secret médical :neutre:
C’est pas fait encore Mais au moins techniquement, c’est normal que ça paraisse plus probable aujourd’hui puisque ça fonctionne bien mieux 
Et surtout… j’vois pas le rapport :paf:
le rapport, c’est la mercantilisation de la santé :neutre:
tu vas voir, un jour n’importe qui, moyennant finance, pour accéder aux données de santé de n’importe quel individu, et savoir quand il a acheté un médicament pour le rhume, quand il a eu des problèmes de trou-de-balle, et que sais-je encore.
ça parait invraisemblable ? non, tout aussi invraisemblable que la GPA/PMA il y a 20 ans justement.
TTB : ( parce qu’il faut bien continuer à avancer… ) Chelsea m’a proposé une mission longue avec pilote de 2 mois à AIRBUS !!!
Nantes en plus, donc beaucoup plus près que St Naz par rapport à l’année dernière, donc beaucoup plus rentable.
Pour rappel l’année dernière j’allais à St Naz avec la Meteor, donc entre l’essence, les frais de bouche, et les impôts, j’avais perdu 1200€ sur le mois Airbus.
Edité le 25/01/2018 à 14:21
Je vois pas en quoi vouloir un enfant si la nature ne nous le permet pas a quoique ce soit à voir avec l’argent :heink:
Note qu’il n’est pas question d’autoriser la GPA :neutre:
Pour ça faudrait déjà avoir un fichier central… et ça, ben ça n’existe pas Je vois mal comment on pourrait forcer un individu à donner ses données de santé alors qu’on a du mal rien qu’à avoir leur casier judiciaire :paf:
Oui, et il y a 200 ans c’était invraisemblable de marcher sur la Lune donc dans 200 ans on démontrera que les martiens existent… ça rime à rien ce raisonnement :pt1cable:
Edité le 25/01/2018 à 14:55
Chez nous l’employeur est obligé d’avoir une assurance, et en cas d’accidents de travail avec déclaration à l’assurance et prise en charge de la personne accidentée, sa prime augmente, tout simplement…c’est pourquoi dans la dernière entreprise où j’ai travaillé la sécurité n’était pas du tout prise à la légère, on avait même des réunions hebdomadaires pour analyser les incidents/presqu’accidents/accidents pour déterminer ce qui les avait causés et mettre des remèdes en place ^^
Bref il est justement plus intéressant de travailler pour une grosse entreprise que pour une PME, la première sera moins regardante aux dépenses et les diverses assurances couvrant les salariés seront plus nombreuses et plus solides
hmm dans ce sens la oui +1 docte, mais cela parait inevitable, meme si en Europe l’idee de fichier centrale a encore mauvaise presse pour des raisons historiques, l’argent change bien des avis.
Ailleurs ce genre de truc se met deja en place, c’est encore optionel (je crois) et sans doute quelque part limite, mais cela existe en australie (ca varie a plusieurs niveaux, mais si je vais chez un medecin de coin de rue, et que je suis sur le fichier, quand j’irais voir un medecin dans une autre ville a un autre coin de rue, il a l’acces a ce qui s’est dit ).
Beaucoup bascule vers le paperless aussi et c’est pas que pour sauver l’amazonie :o
Ramsey Health est d’ici je crois, et bien ils ont achete pas mal d’hopitaux francais (ou des actions de…)
Quand on lit la presse et les scandaux recents sur les effets des reductions de couts, elle est deja bien inquietante la mercantilisation de la sante
oui mais il n’est pas toujours question d’accidents, parfois c’est une exposition prolongee. Je suppose que cela depend ou et pour qui tu travailles, en donnant des cours a un mec qui bossait pour une grosse boite US, la ou les lois n’etaient pas si chiantes, si tu ne venais pas le lendemain, ils s’en foutaient ils embauchaient quelqu’un d’autre - sayonara (c’etait une usine vaguement en lien avec les projecteurs - pour ne pas etre trop precis)
Il (enfin, elle :ane: ) s’est secoué plusieurs fois, mais on n’a pas eu droit à la douche. :ane:
Moi qui n’aimais pas trop les chiens (mais bon, ça va bien mieux depuis des années), j’ai été servis :
Le couple d’amis avec qui j’étais a 2 bouledogues (un français et un anglais), chiens qu’on a déposé chez les parents de la fille et ses parents ont un bull terrier (pas tout jeune). :ane:
Et d’ailleurs, le bullterrier m’a bien fait marrer : Au retour, on s’arrête chez eux récupérer les toutounes, machinalement, je dit “bonjour” au bullterrier.
Il pose sa patte sur mon pied, je me demande bien ce qu’il voulait, je me baisse pour le caresser … Il lève la patte, je la lui serre, il me regardait tout content.
Malin. :ane:
Mais c’était bien cool ce week end ! :sol:
… Je remets ça ce weekend (bon, pas au même endroit, mais encore du roller derby, de l’arbitrage, etc … ). :ane:
YA des emplois comme le miens, ou c’est pratiquement un “mal necessaire” c’est exigeant physiquement ( sans etre arreté, a titre perso, je sens mon os qui commence a se barrer en sucette, bref je m’abime vraiment) et moralement (surtout quand on a une truffe pur chef qui bordaille le hnarcellement moral, qui cherche a pourir la vie des salariés qui ne lui plaisent pas. (Exemple, un AT du a une double entorse devant temoin. Bah il a mis une reserve juste pour que le salarié fasse son moi avec moi de 300 balles …
Ah parce que tu ne penses pas qu’un jour, n’importe qui pourra acheter le service (oui, acheter le service) d’une femme qui louera son utérus après insémination dans un institut privé ???
Certes ça existe déjà un peu, mais là je t eparle de quelque chose sans aucun controle (autre que par des praticiens du privé), totalment libéralisé ??
Moi je prends les paris là-dessus, c’est évident !!
On est dans un monde pourri par 2 choses : la politique et le fric. Qui sont totalement imbriqués l’un-l’autre.
Pour ne parler que de mon domaine et de l’optique, la gouvernement s’est mis dans la tete de créer un panier “reste à charge zéro”. Pour quoi ? par pure volonté politique de passer pour les gens géniaux qui ont permis aux cityoens de n’avoir aucun reste à charge sur des équipements de MERDE. Si tu voyais le nombre de paires de lunettes de à 2 balles que je commence à voir sur mes patients !! des machins en plastique à 2 balles, avec des verres à 2 balles SANS antireflet !
Et à côté de ça, les gens se tapent dessus dans un supermarché pour du Nutella, le machin blindé de sucre, de graisse, d’huile de palme, manquerait plus que les phtalates.
Non, sérieux, ce qu’il faut, c’est une bonne catastrophe mondiale histoire de remettre un peu les pendules de l’Humanité à l’heure parce que là, ça part juste doucement en cacahuète, et tout le monde s’en fout, du moment qu’il a acheté “moins cher” :oui:
Peut-être que ce sera le cas mais pour le moment il n’est pas question de GPA. Je ne sais d’ailleurs pas pourquoi on colle systématiquement la GPA avec la PMA :neutre:
3 alors… t’as oublié le puritanisme :o
Sinon, j’vois pas encore de vente de rein sur LBC… mais apparemment la GPA ça va immédiatement devenir de la commercialisation d’utérus… ok… c’est aussi du business… et alors ? C’est mieux quand ce sont les femmes étrangères qui importent leur bébé en France ? :heink:
Les politiques ont bon dos… pas plus tard que cette semaine, j’ai vu un reportage où la cliente voulait des belles lunettes mais (littéralement dans le texte, je ne caricature pas) n’avait rien à faire de la qualité des verres :sarcastic:
Après, je préfère qu’on paye des lunettes minimalistes au plus grand nombre que d’avoir que de la top qualité que seuls les plus riches peuvent s’offrir. Et puis bon… on survit même avec des verres SANS antireflet rassure toi :ane:
Exactement… et c’est la faute des politiques ? :heink: Les gens sont cons, qu’est ce que tu veux… c’est comme ça :neutre: C’est comme ceux qui flippe dés qu’on parle de mettre des caméras dans tous les coins mais partagent leur caca du matin sur insta :paf:
Oh ben t’inquiète pas, au train où ça va, le climat va s’en charger et on devrait avoir une centrale qui va pêter à plus ou moins long terme parce que bon “quoi des éoliennes toutes moches dans mon champs de vision quand je vais chez Lidl, ça va pas la tête” :paf:
Edité le 26/01/2018 à 13:38