Après les géants américains, l’opérateur télécom historique français Orange devrait à son tour lancer un plan de suppressions de postes qui viserait 700 salariés.
Tous les emplois dans ces entreprises sont supposés utiles.
Jusqu’à ce qu’on se pose vraiment la question et que l’on s’aperçoive qu’en fait non… mais genre pas du tout, quoi !
D’ailleurs Amazon en remet une couche, 9000 de plus:
Donc Orange se fait 2.6 milliard de bénef mais hause ses tarifs et va licencier car pas (assez) d’argent ? Hum il y a un souci quand même… surtout que les investisseurs sont souvent des planqués qui ne craignent pas pour leur porte-monnaie donc oui ils vont être heureux.
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Pas vraiment car le but va sûrement être de faire autant avec moins de personnel, et le plan de départ volontaire il y a certainement de l argent crédit impôt recherche et autres donc en gros ça va pas leurs coûter des masse
Es tu si certain quand tu regardes le cours sur 5 ans ? Ceux qui ont acheté en 2018 ont les boules.
Et quand on regarde les variations en chiffres sur des nombreuses années :
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Orange, c’est une boite comme les autres, donc, elle fait comme les autres.
Orange est une société privée, donc elle doit faire des bénéfices. Tout le temps.
Les licenciements, ça fait partie des sociétés privées, pour faire des bénéfices : y a rien de nouveau, là-dedans.